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攀钢三届职代会四次会议定调2019年高质量推进新攀钢建设
信息来源:世界金属导报2019-01-15A04      时间:2019-01-31 10:24:00


2019年1月5日,攀钢集团有限公司召开第三届职工代表大会第四次会议,号召广大干部职工深入贯彻落实鞍钢集团的决策部署,尽心、尽力、尽责,确保顺利完成2019年奋斗目标,高质量推进新攀钢建设,奋力推进资源综合利用与新材料事业发展。

据介绍,2018年,攀钢全面落实鞍钢集团的决策部署,坚持以新攀钢建设为统领,积极抢抓市场机遇,积微速成,深彻变革,经营业绩创历史最好水平,“3·3·3”治理工程取得阶段性成果,“1 4 4 1”产业体系建设稳步推进,生产经营、转型升级、深彻变革、科技创新、管理提升、和谐发展等各项事业迈上了新台阶。

2019年是鞍钢集团开放变革与转型升级的重要之年,也是新攀钢建设极为关键的一年。攀钢提出,将按照“科技强企、主攻钒钛、做精钢铁、放活非钢”的总体思路,以“3·3·3”治理工程和“1 4 4 1”产业体系建设为主线,突出“简、精、快、稳”,保持“学习、创新,变现、速度,稳健、激情”,积微速成、深彻变革,高质量推进新攀钢建设,奋力推动资源综合利用与新材料事业发展。为实现目标,攀钢将重点扎实推进“五大平台建设”。

一是扎实推进生产运营管控平台建设,夯实高质量发展新基础。要坚持以“四大制度性文件”为支撑,加强钒钛、钢铁、供销一体化运作,充分放大协同优势,确保效益最大化。

二是扎实推进科技创新创业平台建设,打造高质量发展新优势。要坚定抓好科技创新、科技创业,突出科技工作“有名、有利、有实效”,增强科技工作者的自豪感、幸福感和使命感,进一步释放创新创造活力,打造行业创新高地。

三是扎实推进产业创新发展平台建设,开创高质量发展新格局。要深入贯彻鞍钢集团做强做精材料事业的部署,在“新、精、快”上做文章,做强做精钒产业、钛产业、普钢产业、特钢产业、非钢产业,促进产业提档升级。

四是扎实推进基础管理管控平台建设,释放高质量发展新活力。要坚持高度市场化方向,加快提升管理体制、运行机制、人力资源等所有经营要素与产业发展的匹配度,构建全流程领先优势,保障永续经营、永续发展。

五是扎实推进特色企业文化平台建设,注入高质量发展新动能。要牢固树立以人民为中心的发展思想,充分发挥职工群众主力军作用,共建共享幸福攀钢。

攀钢要求全体干部职工发扬“艰苦奋斗,勇攀高峰”的攀钢精神,团结一致,同心同德,在重点产线稳定与低成本运行、资金和环保风险管控、统筹协调推进“3·3·3”治理工程和“1 4 4 1”产业体系建设等领域,全力以赴修复、改造和发展、创造攀钢,不断把新攀钢建设推向前进。 (孟祥林)

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