2005年，方大集团萍安钢铁曾发生一起因误操作启动平板车，导致一员工受到挤压不幸工亡的安全事故。经分析事故原因，是由于平板车电源开关箱仅挂“禁止合闸”牌并不可靠，易被意外吹落，且检修人员在平板车底下作业不易被旁人所发现，而发生了这起不该发生的事故。为吸取事故教训，萍安钢铁在原检修挂牌制度的基础上，创造性地推出了检修安全锁定管理模式，通过十多年的运行，创造了检修零重伤以上事故的安全绩效。

安全锁定作用在于员工在设备设施维修保养和正常运行时，采用个人锁、双挂牌、测试等措施，控制一种或多种可能对员工造成伤害的有害能量，使工作场所、设备设施处于安全状态。通过实施安全锁定，可确保在设备设施安装、检修、维护、点巡检发现问题要处理故障时和正常运行等期间，能有效控制有害能量释放，从而保证员工的人身安全和企业财产安全。

萍安钢铁在推广检修安全锁定初期也遇到了不小的阻力，有员工不理解，认为在挂牌的基础上还实施锁定是浪费检修时间，增加了员工工作任务，是安全管理人员的不作为。对此，萍安钢铁安全管理部门加大了安全锁定培训力度，以PPT的形式，用血淋淋的事故案例制作培训教材，同时强化了检修安全锁定的执行检查力度和制定相应的程序文件和管理制度，将检修未安全锁定和破坏锁定作为严重违章行为进行严肃处理，确保了该检修安全管理模式的推广运用。

自推行安全锁定以来，萍安钢铁也在发动各岗位员工通过辨识有害能量，不断完善安全锁定内容，从起初锁定电能源，扩展为锁定多种能量，如热能、动能、势能、危险介质等可能意外释放的其它有害能量。目前，萍安钢铁的安全锁定已不仅仅限于“一把锁”，扩大为多种工具锁定方式，如炼铁开口机的控制手柄锁定、相邻天车防冲撞锁定，盖板插销锁定、煤氧气危险介质闸阀锁定等。还有员工发明了多人安全锁定工具，并申报获得国家两项专利。

目前，安全锁定已成为萍安钢铁员工潜移默化的必要安全措施，形成了该公司特有的安全文化，得到了员工的认可。实践证明，安全锁定就是员工检修的“护身符”。（叶海）